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直击招聘会 | “一专多能”新要求 文理科岗位需求差异大
日期: 2020-11-23 编辑: 供稿单位: 资讯中心

1121日,浙江省2021届高校毕业生师范类师范类专场暨第十一届部属师大免费师范毕业生就业双选会在浙江师范大学举行。相比较于往年的招聘需求,今年的招聘会上出现了一些新变化。

 

“一专多能”新要求,破除副科老师“刻板印象”

 

今年10月,教育部在部门资讯发布会上提出:“要让体育老师当班主任不再是一个问题,希翼将来能成为一个时髦。”在此背景下,各级学校对音体美教师的需求量呈扩大趋势,副科教师应聘者的多元化发展素质也愈发被用人单位看重。


记者发现,部分学校在本次招聘会专招体育老师,面向音乐、美术老师的招聘岗位也非常热门,甚至摆在了与其他主要学科教师招聘的相同位置上。绍兴市越城区教体局招聘负责人金老师表示,音体美教师的需求近年来的确在稳步上升,地方学校特别是小学,都希翼能够配备高素质的体艺类教师,从而助推学校体艺教学课程的成熟与完善。


许多学校还直接对副科老师提出了“一专多能”的要求,老师既要精于专业,也要能广泛掌握各项基本技能。应聘杭州钱塘新区美术教师岗位的胡丽在谈到自己的应聘优势时说:“书法可以作为我的个人加分项,以后有机会的话或许可以给学校开设书法选修课。”


谈及教育部对“体育老师当班主任”的倡导,安吉县第三小学的招聘负责人祝林表示,“体育老师完全可以当班主任,大家优秀的班主任中很多都是体育老师。”他指出,让体育老师当班主任的确有一定优势,“首先,体育老师对于学生纪律的管理要比一般老师强,并且由于课业负担相对较小,他们有更多时间深入班级,此外,男体育老师当班主任更能给班级营造一种阳光和活力的氛围,尤其是对小学生而言。”祝林说道。


尽管受传统观念的影响,大众可能难以在短时间内接受“体育老师成为班主任”的想法,但具有教师资格证和具备教师职业素养的体育老师如今正全面发展。浙师大体育教育专业172班的杨奕同学坦言:“体育教育专业的学生本身就会接受更为军事化的管理,未来作为体育老师我有信心可以胜任管理层面的工作。”

 

文科教师需求增大,竞争依旧激烈

 

在招聘会现场,不少中学都只招收文科专业的老师,政治、历史教师的需求量尤其明显,而理科和信息技术教师就业面临较大挑战。“高考‘七选三’改革带来的物理、化学等学科难度的增加,使高考选考政史地科目的考生数量显著增加,所以文科老师这几年都比较缺失。”杭州临安区天目高级中学的招聘老师吴萍萍道出了这一变化的背景。


南海实验中学在这次招聘会中只放出了政治、历史教师的招聘名额,该中学招聘老师表示,在浙江省“七选三”改革前,学校的文理科班级数量基本保持14的状态,在改革后则发生了明显反转,到今年学校选择文科的学生已达60-70%。然而,需求量的增加却并没有明显减小应聘者的竞争压力,浙师大学科教学历史专业研究生王丽萍说道:“虽然文科岗位多了,但应聘者也很多,其实竞争依旧很激烈。”


嵊泗教育局的招聘老师也指出,在“七选三”科目导向下,舟山市嵊泗县的理科教师基本已经处于饱和状态,文科教师则比较稀缺。“今年生物专业的岗位很少,竞争压力很大。”浙师大生化学院研究生熊英杰也发出感慨。



文字:范璐璐 (实习)孙齐斌 牟书瑶 余茜 方彦丹 汪冲 朱宇

 

 





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